4 dicembre 2020
Comunicato stampa
L'intesa raggiunta interessa oltre 18.000 addetti in 400 imprese

4 dicembre 2020
Il commento di Paolo Pirani, segretario generale della Uiltec nazionale
"Un altro contratto rinnovato bene sia dal punto di vista economico che da quello normativo.

L'11 dicembre la Uiltec nazionale ha organizzato il webinar "Riconversione per una transizione energetica sostenibile" in diretta sul nostro canale YouTube.

3 dicembre 2020
“Il cambio di specializzazione di Eni, porterà il core business dell’azienda petrolifera nel 2050 alla quota di attività dell’Oil al 20% in linea con i parametri del Green Deal, questo protocollo è importante perché permetterà di affrontare, assieme all’azienda, questo lungo ed impegnativo cammino di cambiamento”:

3 dicembre 2020

Comunicato congiunto di Eni e delle organizzazioni sindacali di settore
Eni e le Organizzazioni Sindacali Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil hanno sottoscritto oggi un accordo denominato “Insieme”, che sancisce la nascita di un nuovo modello di relazioni industriali a supporto del percorso di transizione energetica.

2 dicembre 2020
Il segretario generale della Uiltec nazionale, Paolo Pirani, oggi è intervenuto in videoconferenza sul tema “Pensioni: oltre quota 100;rafforzare la Previdenza complementare”

2 dicembre 2020
"I Ministri del lavoro e dello sviluppo economico ci incontrino subito per non far morire un settore che è una delle eccellenze del Made in Italy nel mondo"

2 dicembre 2020
I sindacati alzano il livello dello scontro: da domani al 18 gennaio sospensioni mirate, blocco delle relazioni sindacali con tutte le società del Gruppo "fino ad interessare direttamente l'ad"

2 dicembre 2020
Paolo Pirani, segretario generale della Uiltec, è intervenuto ai lavori del convegno “Investimenti, crisi e ripresa: il problema italiano. Un’analisi di lungo periodo” promosso dalla Fondazione Buozzi.

1 dicembre 2020
“Bene l’apertura del tavolo negoziale per il rinnovo contrattuale del settore tessile, abbigliamento, sistema moda. Dovremo giungere insieme ad un epilogo positivo della trattativa in modo collaborativo e non conflittuale.